La lealtad  pragmático la colaboracion la gratifud passion

Respeto el conocimiento y el talento

1.Mec anismo de talento inc entivo perfec to.
2.Mec anismo de Cienc ia promoc ión de talentos.
3.La combinac ión de entrenamiento fuera y formac ión interna.
4.vigorosamente el cultivo de técnicos expertos y talentos de gestión integral
5.La promoc ión constante de los estudiantes universitarios jóvenes como
cuadros de reserva

El Bienestar del personal

Teléfonos fijos e inalámbricos, seguro médico, seguro deaccidentes laborales, seguro de desempleo, seguro denacimiento y la acumulación de fondos de vivienda

Vivienda libre y comidas, la formación profesional, laasistencia y el premio a la seguridad, el examenfísico regular

El Bienestar del personal

Proporcionar ministro departamento (director) y cuadrosantiguos, algunos técnicos especiales discutidas porla oficina degerente general con los coches oficiales

Oportunidades de ir al extranjero, subsidio de comunicación,gastos de viaje, los beneficios de vacaciones, viajes del personal, de vacaciones para el matrimonio y la maternidad,las vacaciones anuales pagadas y otras fiestas establecidaspor el Estado.